Монгол Улсын Шүүхийн шийдвэрийн цахим сан

Шийдвэрийн мэдээлэл

Шүүх	Сэлэнгэ аймгийн Эрүү, Иргэний хэргийн давж заалдах шатны шүүх
Шүүгч	Баасанжавын Эрдэнэхишиг
Хэргийн индекс	148/2023/00474/И
Дугаар	208/МА2024/00032
Огноо	2024-05-13
Маргааны төрөл	Ажлаас үндэслэлгүй халагдсан, Цалин хөлсний маргаан,

Холбоотой шийдвэрүүд

Шүүгч: Болдын Баярсайхан
Дугаар: 148/ШШ2023/00651
Огноо: 2023-11-06

Шүүгч: Болдын Баярсайхан
Дугаар: 148/ШШ2024/00162
Огноо: 2024-03-19

Сэлэнгэ аймгийн Эрүү, Иргэний хэргийн давж заалдах шатны шүүхийн Магадлал

2024 оны 05 сарын 13 өдөр

Дугаар 208/МА2024/00032

*******ийннэхэмжлэлтэй

иргэнийхэргийнтухай

СэлэнгэаймгийнЭрүү,ИргэнийхэргийндавжзаалдахшатнышүүхийнерөнхийшүүгчД.Буянжаргалдаргалж,шүүгчГ.Давааренчин,шүүгчБ.ЭрдэнэхишигнарынбүрэлдэхүүнтэйтусшүүхийнАтанхимдхийсэниргэнийхэргийншүүххуралдаанаар

СэлэнгэаймагдахьсумдундынИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024оны03дугаарсарын19-нийөдрийн148/ШШ2024/00162дугааршийдвэртэй

Нэхэмжлэгч*******,

ХариуцагчСэлэнгэаймгийн**************тхолбогдох

Нэхэмжлэлийншаардлага:Сэлэнгэаймгийн*******эмнэлгийндаргынүүрэггүйцэтгэгчийн2023оны5дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75дугаартайХөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцаагцуцалжажлаасхалахтухайтушаалыгхүчингүйболгуулах,урьдэрхэлжбайсанажилдааэгүүлэнтогтоолгох,ажилгүйбайсанхугацааныцалинггаргуулж,нийгмийндаатгал,эрүүлмэндийндаатгалыгтөлүүлж,дэвтэртбичилтхийлгүүлэхтухай

Хэргийгхариуцагчийнөмгөөлөгчийнгаргасандавжзаалдахгомдлыгүндэслэн,2024оны04дүгээрсарын16-ныөдөрхүлээнавч,шүүгчБ.Эрдэнэхишигийнилтгэснээрхянанхэлэлцэв.

Шүүххуралдаанд:нэхэмжлэгч*******,нэхэмжлэгчийнөмгөөлөгчМ.Гансүх,хариуцагчийнөмгөөлөгчЗ.Тамирнароролцож,шүүххуралдаанытэмдэглэлийгнарийнбичгийндаргаТ.Учралхөтлөв.

ТОДОРХОЙЛОХХЭСЭГ:

Нэхэмжлэгчнэхэмжлэлдээ:

1.2023оны05дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75тооттушаалыгхүчингүйболгуулж,урьдэрхэлжбайсанажилдааэгүүлэнтогтоолгож,ажилгүйбайсанхугацааныцалинггаргуулж,нийгмийнболонэрүүлмэндийндаатгалыгнөхөнтөлүүлэхтухай

Гомдлыншаардлагынүндэслэлээ:...эмнэлгийнзүгээс2023оны05дугаарсарын31-нийБ/75тооттушаалаарДэмжихүйлчилгээнийдарга*******ньхариуцсаналбаныажилтан*******эмнэлгийнавтомашинаасбензинавчөөрийнхөөэзэмшлийн*******СЭАдугаартайавтомашиндхийжбайгааүйлдлийгмэдсэнчаргахэмжээаваагүй,байгууллагынэдхөрөнгийгхувьдаазавшсанбайжболзошгүйүйлдэлгаргасанучраасажлаасчөлөөлжбайнагэсэнүндэслэлзаажнамайгажлаасхалжбайгаагбихүлээнзөвшөөрөхгүй.Учирньбибайгууллагынэдхөрөнгийгзавшсанбайнагэжогтмэдэхгүй,нөгөөтэйгүүрбибайгууллагадогтхохиролучруулаагүй,намайгхохиролучруулсанбайжболзошгүйгэсэнүндэслэлээражлаасчөлөөлжбуйгхүлээнзөвшөөрөхгүйучраасдоорхнэхэмжлэлийншаардлагыггаргажбайна.

2023оны05дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75тооттушаалыгхүчингүйболгуулж,урьдэрхэлжбайсанажилдааэгүүлэнтогтоолгож,ажилгүйбайсанхугацааныцалинггаргуулж,нийгмийнболонэрүүлмэндийндаатгалыгнөхөнтөлүүлэхтухайнэхэмжлэлийншаардлагыгтустусгаргажбайнагэжээ.

Хариуцагчийнитгэмжлэгдсэнтөлөөлөгчшүүхэдгаргасанхариутайлбартаа:

Нэхэмжлэлийншаардлагыгхүлээнзөвшөөрөхгүй.

2.Сэлэнгэаймгийн**************тхолбогдуулангаргасан*******ийннэхэмжлэлтэйтанилцааддараахитайлбарыгхүргүүлжбайна.

Тусэмнэлгийн“Дэмжихүйлчилгээнийалба”-ныдарга*******ньөөрийн хариуцсанажилтанболох*******аарөөрийнэзэмшлийнтээврийнхэрэгсэлдэмнэлгийндуудлагынгражидбайсанмашинаасшатахууннууцааравахуулжхийлгэсэнзөрчилгаргасанньхамтолныхуралболонкамерийнбичлэгээртогтоогдсонтулхөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцааг2023оны05дугаарсарын31-нййөдрийнтушаалаар/2023.06.05өдрөөртасалбарболгож/дуусгасан.

Өөрөөрхэлбэлкамерийнбичлэгт:

1.2023.03.24-нийөдрийн16.54цагтөөрийнэзэмшлийн**************дугаартайтээврийнхэрэгслийггражидоруулан16.56цагт*******-80-50улсындугаартайэмнэлгийнмашинаас5литрбензин,16.58цагт5литрбензин,17.00цагт5литр,нийт15литрбензинхийлгүүлсэн,17.03цагт10литрбензинсавандхийжжолооч*******ньавтогражийнхэсэгтбайххувцассолихөрөөнднуусан,

2.2023.04.07-ныөдрийн12.34цагт10литрбензин,12.44цагт15литрбензин,12.48цагт10литрбензин,12.49цагт5литрбензинавчөөрийнэзэмшлийн**************улсындугаартайтээврийнхэрэгсэлдхийлгүүлсэн,

3.2023.04.14өдөр17.51цагт10литрбензинавч17.55цагт**************дугаартайөөрийнэзэмшлийнтээврийнхэрэгсэлдхийлгүүлсэнбайна.

Энэасуудлыгбайгууллагынзүгээсөмнөньогтмэдээгүйбаэмнэлгийнөмчболохзурагтынтөхөөрөмжалгаболснооркамерийнбичлэгийгшалгахүедэнэзөрчилньилэрсэнболно.Манайэмнэлгийнтускамерийнбичлэгнь21хоногийнхугацаатайхадгалагддагбаөмнөньэнэасуудлуудудаадараагарчбайсныгүгүйсгэхгүйбазөвхөнсүүлийнөдрүүдийнбичлэгээрэдгээрудаадараагийнасуудлуудгарчирсэнбайна.

*******эмнэлгийнудирдлагынбагийнзүгээсхуралхийжэнэасуудлыгтодруулахадхурлынтэмдэглэлболонбичлэгтөөрийнхньэзэмшлийнмашиндшатахуунхийсэнгэдгийгмэдэжбайсангэжхэлсэнучраасэнэбаримтыгшүүхэдгаргажөгнө.

Нэхэмжлэгчийнгаргасанүйлдэлньхэдийгээрөөрөөгардангүйцэтгээгүйболовчтухайншатахууныгбайгууллагынхөрөнгөгэдгийгмэдэжбайсанхэрнээжолооч*******аарөөрийнхөөтээврийнхэрэгсэлхийлгүүлсэн,хийсэнгэдгийгмэдсэнболовчэнэталаарбайгууллагынудирдлагадмэдэгдээгүйзэрэгньхөдөлмөрийгхуульболонбусадхуулийгноцтойзөрчилүйлдэлгэжүзсэнтулсахилгынаргахэмжээавсанболно.Байгууллагынудирдлагынзүгээснэхэмжлэгчийгэнэбайгууллагадолонжилажилласныгхаргалзанүзэжодоохашижбуйалбантушаалаасньбууруулж,өөражилхийх,эсхүлтэтгэврийннасандхүрсэнбайхтулөөрийнхүсэлтээрчөлөөлөгдөхболомжийголгосонболовчхүлээнаваагүйбайна.

Нэхэмжлэгчньдээрхизөрчилгаргасанүйлдлээөөрийнгаргасанүйлдэлбишгэжшүүхэдгомдолгаргажбайгаатулнэхэмжлэгчболонжолооч*******нарынүйлдэлньгэмтхэргийншинжийгагуулсанбайхэсэхийгшалгуулахаарЦагдаагийнбайгууллагадгомдлыггаргажбайгааболно.Иймднэхэмжлэлийншаардлагыгхүлээнзөвшөөрөхболомжгүйгэжээ.

СэлэнгэаймагдахьсумдундынИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024оны03дугаарсарын19-нийөдрийн148/ШШ2024/00162 дугаартайшийдвэрээр:

Хөдөлмөрийнтухайхуулийн158дугаарзүйлийн158.2.2-тзаасныгбаримтланСэлэнгэаймгийн*******эмнэлгийндаргынүүрэггүйцэтгэгчийн2023оны5дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75дугаартайХөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцаагцуцалжажлаасхалахтухайтушаалыгхүчингүйболгож,нэхэмжлэгчМонголовогтБямбажавынЭрдэнэчимэгийгСэлэнгэаймгийн*******эмнэлгийнДэмжихүйлчилгээнийалбаныдаргынажилдэгүүлэнтогтоож,

Хөдөлмөрийнтухайхуулийн127дугаарзүйлийн127.1-дзааснаарнэхэмжлэгчийнцалинхөлснийолговорт19,914,892төгрөгийгСэлэнгэаймгийн*******эмнэлгээсгаргуулжнэхэмжлэгч*******толгож,үлдэх8,219,102төгрөгийнцалинхөлснийолговоргаргуулахшаардлагыгхэрэгсэхгүйболгож,

Цалинхөлснийолговроосхуульдзаасантатвар,хураамжсуутгахыгдурдан,

Хөдөлмөрийнтухайхуулийн43дугаарзүйлийн43.2.7,Нийгмийндаатгалынтухайхуулийн6дугаарзүйлийн6.2,Эрүүлмэндийндаатгалынтухайхуулийн8дугаарзүйлийн8.2.1-тзааснаарнэхэмжлэгч*******ийн2023оны6дугаарсарын05-ныөдрөөс2024оны3дугаарсарын18-ныөдрийгдуусталхугацаандтөлбөлзохихнийгмийндаатгалыншимтгэлийгбүрэнтөлж,нийгмийнболонэрүүлмэндийндаатгалындэвтэртбичилтхийхийгхариуцагчСэлэнгэаймгийн**************тдаалгаж,

Улсынтэмдэгтийнхураамжийнтухайхуулийн41дүгээрзүйлийн41.1.3,41.1.5-тзааснаарнэхэмжлэгч,хариуцагчньулсынтэмдэгтийнхураамжаасчөлөөлөгдсөнболохыгдурданшийдвэрлэжээ.

Хариуцагчийнөмгөөлөгчдавжзаалдахгомдолболоншүүххуралдаандгаргасантайлбартаа:

*******ийннэхэмжлэлтэйСэлэнгэаймгийн**************тхолбогдохиргэнийхэргийнхянаншийдвэрлэсэнСэлэнгэаймагдахьсумдундИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн202403.19-ныөдрийн148/ШШ2024/00162тоотшийдвэрийгэсзөвшөөрчхариуцагчаасдараахүндэслэлээрэнэхүүдавжзаалдахгомдлыггаргажбайна.

1.Шүүххуулийгбуруутайлбарласан,Шийдвэрхуульёсныбөгөөдүндэслэлбүхийбайнатухайд,

Иргэнийхэрэгхянаншийдвэрлэхажиллагааньталуудмэтгэлцэхүндсэндээрхэрэгждэгбөгөөдхариуцагчньнэхэмжлэлийншаардлага,түүнийгүгүйсгэх,татгалзахүндэслэл,тайлбар,түүнтэйхолбоотойбаримтыгөөрөөнотлох,нотлохбаримтыгцуглуулах,гаргажөгөхүүрэгтэйбилээ.

Энэхүүүүргийнхээхүрээндхариуцагчшүүхэдзүгээрнэгбаримтгаргажөгөхийнтулдгаргажөгчбайгаабишхаринөөрийншаардлага,татгалзлынүндэслэлийгнотлох,өөрийнашигсонирхолднийцсэнбаримтыгшүүхэдгаргажөгдөгӨөрөөрхэлбэл,нотлохбаримтаардамжууланөөрийнашигсонирхлыгшүүхэдилэрхийлжбайгаагэсэнүг.

Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн 37.2-т“Хэргийннотлохбаримтньзохигч,гуравдагчэтгээд,тэдгээрийнтөлөөлөгчбуюуөмгөөлөгчийнтайлбар,гэрчийнмэдүүлэг,бичмэлбацахимбаримт,эдмөрийнбаримт,эсхүлбаримтбичиг,шинжээчийндүгнэлт,кинобагэрэлзураг,зураглал,дурс,дууныбичлэг,улмөрнөөсбуулгажавсанхэв,үзлэг,туршилт,таньжолуулахажиллагааныболоншүүххуралдаанытэмдэглэлзэрэгнотолгооныхэрэгслээртогтоогдоно.”гэжзааснаарзохигчийнтайлбар,гэрчийнмэдүүлэг,шүүххуралдаанытэмдэглэлньнотлохбаримтадтооцогдохоорбайна.

Хариуцагчнэхэмжлэлийнтатгалзлаазохигч,өмгөөлөгчийнтайлбар,гэрчийнмэдүүлгээр,шүүххуралдаанытэмдэглэлзэргийгүндэслэжмэтгэлцсэн.

ГэтэлшүүхХөдөлмөрийнтухайхуулийн83.4-гтайлбарлахдааажилтанньтушаалыгтатгалзахгүйгээрхүлээнавах,татгалзсанчальчтохиолдолдажилолгогчшийдвэрээхүлээлгэнөгч,гомдолгаргаххугацаагтоолжэхлүүлэхболомжийгажилолгогчидолгосонзохицуулалтюм.Шүүххуралдаандгэрч*******ньнэхэмжлэгч*******ттушаалыг2023.06.02-ныөдөрархивбичигхэргийнажилтнаардамжууланхүлээлгэнөгсөнгэжмэдүүлсэнболовчхариуцагчбайгууллаганьхуулийнэтгээдтулархив,албанхэрэгхөтлөлтийнстандартжурмыгмөрдөгдөхтултушаалшийдвэрийгхүлээлгэнөгсөнньтухайнэтгээдийнгарынүсгээрбаталгаажижнотлогдохёстойгэжИргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн 40.1-т“Шүүххэргийноролцогчийнгаргасаннотлохбаримтыгталбүрээсньбодитойгоорхарьцууланүзснийүндсэндээрнотлохбаримтыгөөрийндотоодитгэлээрүнэлнэ.”гэснийгбүрэнхэрэгжүүлээгүйбайна.

УчирньМонголулсынДээдшүүхийн2008оны10дугаарсарын10-ныөдрийниргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхажиллагаандахьбичмэлнотлохбаримтбаэдмөрийнбаримтзөвлөмжийн4-т“Хөдөлмөрийнэрхзүйнтухайнхарилцааныоролцогчидхоорондоогэрээбайгуулаагүйбайх,тухайнбайгууллагадхөдөлмөрийндотооджурамбайхгүйбайхзэргээрхэрэгбүртбүрдсэнбайвалзохихбичмэлнотлохбаримтынхүрээөөрбайхболомжтой.”гэсэнбөгөөдхэргийгбусаднотолгооныхэрэгслийгашиглажхариуцагчньнэхэмжлэлийнтатгалзлаадэмжижболохыгзөвлөсөнбайна.

Мөншүүх,нэхэмжлэгчньөмнөхшүүххуралдаандээр2023.06.02-ныөдөртушаалтайтанилцсангэхболовчэнэхүүтайлбарньхариуцагчийнтатгалзлалыгнотлохбаримтболохгүйбөгөөдИргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн 25.2.2,107.3-тзааснаархариуцагчньөөрөөтатгалзлалааөөрөөнотлохүүрэгтэйгэжбодитбайдлыггуйвуулжмөнИргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн 37.2-гүгүйсгэжтайлбарласан,Бодитбайдалдээр2023.11.06-ныөдрийншүүххуралдаанытэмдэглэлийн5дугаархуудас101талдээрДаргалагчшүүгчньнэхэмжлэгчээс:Тахэзээажлаасхалагдахтушаалаагардажавсанбэгэхэднэхэмжлэгчнь2023.06.02-ндгардажавсангэжтодорхойтайлбаршүүххуралдаанытэмдэглэлдтусгагдсанбайхад2023.06.02-ныөдөртушаалтайтанилцсангэжгуйвуулжтайлбарлажмөншүүх,хуралдаанытэмдэглэлийгнотлохбаримтболохгүйгэжхуульдүндэслэхзарчмыгзөрчсөнбайна.

Нэхэмжлэгчньажлаасчөлөөлөхтушаалтай2023.05.30-ныөдөртанилцаж,2023.06.02-ныөдөргардажавсанньдараахбайдлаартогтоогддог.Үүнд:Сэлэнгэаймагдахьсумдундыниргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024.03.19-ныөдрийншүүххуралдаанытэмдэглэлийн4-рхуудаст“Нэхэмжлэгч:...2023оны05дугаарсарын30-ныөдөр2дахьхурлаахийсэнХуралэхлэхээсөмнөнамайгхалахтухайшийдвэргаргааддэлгэцдээрбайрлуулчихсанбайсан.Энэталаархасуудлыгярьсан.2023оны05дугаарсарын30-ныөдөрхалагдахтушаалгарсныдараагаарби*******даргатайуулзахад...11хуудастГэрчАжлаасхалахтушаалыг2023оны06дугаарсарын02-ныөдөр*******тбичгээрөөртньөгсөн,Гэрч:2023.0602-ныөдөрманайөрөөнд*******,ахлахсанхүүч*******нароржирсэн.Ажлаасхалсантушаалыгмэдэжоржирэхэдньбинарийнбичгээстушаалыгньөгсөнүүгэхэд"“өгөөгүйгэхээрнь”бинарийнбичгийг“тушаалыгньаваадир”гэсэн.ТушаалыгньоруулжирээднадрууөгөхгэхэдньбиБЭрдэнэчимэгтөггэсэнгэв.,13хуудаст:нэхэмжлэгчийнөмгөөлөгч:Та“Май”гэж‘хэлээдтушаалөгснийгхарсануу?гэхэдГэрч:Нарийнбичигоржирээдминийөрөөндорсон.гэхмэдүүлгүүд.

2.Хөөнхэлэлцэххугацаатоолохасуудлынхувьд

Иргэнийэрхзүйдхөөнхэлэлцэххугацаахэрэглэдэгшалтгаануудыннэгньөөрийнэрхийгхамгаалахаргахэмжээгцагтухайдньавчбайхыгэрхбүхийэтгээдэданхааруулжбайгааонолынүндэслэлтэй.Хөөнхэлэлцэххугацаагэрхзөрчигдсөн,эсхүлзөрчигдснийгмэдсэнүеэсэхлэнтоолдог.Иргэнийхуулийн76,4-т“Шаардахэрхньнэхэмжлэгчийнүйлдлээсшалтгаалахболхөөнхэлэлцэххугацаагнэхэмжлэгчугүйлдлийгхийхёстойбайсанүеэсэхлэнтоолно.“Хөдөлмөрийнтухайхуулийн154.2,-т“Хөдөлмөрийнэрхийнмаргааныгмаргалдагчталэрхээзөрчигдсөнийгмэдсэнбуюумэдэхёстойбайсанөдрөөсхойшдарааххугацаандхөдөлмөрийнэрхийнмаргааныгурьдчиланшийдвэрлүүлэхээрхөдөлмөрийнэрхийнмаргаантаслахкомисст,хөдөлмөрийнэрхийнмаргаантаслахкомиссгүйажахуйннэгж,байгууллагаболониргэдхоорондүүссэнмаргааныг,сум,дүүргийнхөдөлмөрийнэрхийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороондтустусхандахэрхтэй”154.2.1-т“хөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцаагцуцалсанбуюудуусгаварболгосон,эсхүлөөражилдшилжүүлсэн,сэлгэнажиллуулсантухайажилолгогчийншийдвэрийгүндэслэлгүйгэжүзвэлтүүнийгхүлээнавсанөдрөөсхойш30хоногийндотор”гэжхөдөлмөрийнэрхзүйнхарилцаандхөөнхэлэлцэххугацаагтусгайжурмаартогтоосонбайна.

Шүүххариуцагчийнгэрчийнмэдүүлэг,2023.11.06-ныөдрийншүүххуралдаанытэмдэглэлийгнотлохбаримтадтооцоогүй,үнэлэхгүйгээр2023.06.02-ныөдөрнэхэмжлэгчньажлаасчөлөөлөхтушаалыггардажаваагүйгэжүзсэнболямарнотлохбаримтыгүндэслэжугтушаалыгхэзээнэхэмжлэгчгардажавсанбуюухөөнхэлэлцэххугацаахэдийүеэстооцогдожэхэлснийгшийдвэрлээгүй.

3.Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн 65.1.3,117-рзүйлийнтухайд

Хөдөлмөр,НийгмийнтүншлэлийнгурванталтхорооньХөдөлмөрийнтухайхуулийн16.1.3-т“энэхуулиаролгосонэрхийнхүрээндхолбогдохжурам,дүрэм,аргачлалбатланмөрдүүлэх,тогтоолбатлах”,16.16-т“хөдөлмөрийнарбитр,сум,дүүргийнхөдөлмөрийнэрхийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогбайгуулах;”гэсэнбүрэнэрхтэйбуюуТогтоолоорсумдүүргийнхөдөлмөрийнэрхийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогбайгуулах,татанбуулгахэрхтэй.

ГэтэлшүүхСүхбаатарсумынЗасагдаргынтамгынгазрын2024.02.26-ныөдрийн03/51дугаартайбичгийгүндэслэжхөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороо2022.12.09-ныөдөрбайгуулагдаадодообайгуулагдаагүйбайнагэжбуруудүгнэсэн.

ТодруулбалХөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогзөвхөнХөдөлмөр,Нийгмийнтүншлэлийнгурванталтхорооньбайгуулах,татанбуулгахбүрэнэрхтэйцорынганцбайгууллага.

Хөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогамьдралдээр21аймгийн330сумдбайгуулахболомжгүй/ихэнхсумдажилолгогчийгтөлөөлөхкомпаниудынтөлөөлөлбүрдэхболомжгүйбайдаг/учирХөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогзөвхөнХөдөлмөр,НийгмийнтүншлэлийнгурванталтхорооньаймгийнтөвийнсумдээрхөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороогбайгуулсанбаСэлэнгэаймгийнхэмжээндзориулжХөдөлмөрийнмаргаанзохицуулахгурванталтхороог2022.12.09-ныөдрийн31дүгээртогтоолоормаргаангүйбайгуулсан.

2023.03.19-ныөдрийнШүүххуралдаанытэмдэглэлийн22-т“..Урьдчиланшийдвэрлэхажиллагааявагдаадтухайнмаргаандталуудтодорхойзөвшилцөлдхүрэхгүйболхэрэгбуцаадшүүхэдирэхпроцессучрааснэгудаабуцаажявуулжирүүлэхүүэсхүлхэргийгшийдвэрлэхүү”гэдэгхуулийнзохицуулалтбайна.Шүүхэнэагуулгаархэргийгэцэслэжшийдвэрлэхзүйтэйгэжүзсэн”гэжшүүхмаргааныгтүргэншийдэх,эцсийншийдвэрлэлтийггаргахсонирхолтойбайжнотлохбаримтыгнэхэмжлэгчийнашигсонирхолдхөтлөгдөжшүүхийнхөндлөнгийнбайрсуурийгалдснаарнотлохбаримтыгталбүрээсньүнэлэх,шүүхийнхөндлөнгийнбайрсуурийгбаримтлахзарчмыгзөрчсөн.

ИймдСэлэнгэаймагдахьсумдундынИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024.03.19-ныөдрийн148/ШШ2024/00162тоотшийдвэрийгхүчингүйболгожөгнөүүгэв.

Нэхэмжлэгчийнөмгөөлөгчшүүххуралдаандгаргасантайлбартаа:

...Анханшатнышүүхүндэслэлбүхийдүгнэлтхийсэн.Эрххэзээзөрчигдөжбайнагэхээртушаалгарсан,хэднийөдрөөргарсанньхамаагүй.Тэгэхдээ06дугаарсарын05-ныөдрөөрчинийажлыгавнагэжхэсэн.Улсындээдшүүхийн33дугаартогтоолоорюугэжтайлбарлажбайнагэхээрхэннэгнээсньшалтгаалаад,энэасуудалдхандсанбайвалажилхүлээлгэжөгсөн,хүлээжавсанөдрөөражлаасчөлөөлөгдсөнгэжүзнэгэдэг.Хавтастхэрэгтманайүйлчлүүлэгч06дугаарсарын28-ныөдөрхүлээжавсан....Ажлаасчөлөөлсөн,Хөдөлмөрийнтухайхуулийн80дугаарзүйлийн80.1.4,80.1.5-дзаасанүндэслэлболохүйлдэлэсүйлдэхүйгминийүйлчлүүлэгчогтхийгээгүй.Хавтастхэрэгтбаримтаартогтоогдсон.Цагдаагийнгазартхулгайхийсэнучраасажлаасхалсан,манайитгэлийгалдагдуулчихлаагэхгомдолгаргаж,шалгаадиймүндэслэлбайхгүйбайнагэжпрокурорхэргийгхааж,улсынпрокурорхүртэлявжхаагдсан.Тушаалынүндэслэлхуульднийцээгүйбайсангэжхарагдажбайгааюм.Анхнаасаахуульднийцээгүй,хуульзөрчсөнтушаалшийдвэргарсанбайнагэжмаргасан.Энийганханшатнышүүхүндэслэлбүхийдүгнэлтхийсэн.Шийдвэрийгхэвээрүлдээжөгнөүүгэсэнсаналтайбайнагэв.

Нэхэмжлэгчшүүххуралдаандгаргасантайлбартаа:

...Би35жил**************тажилласан.Тэтгэвэртэтгэмжмөнгөөавччадахгүйхэмжээндөөрийгөөзолиослоодявжбайна.Анханшатнышүүхийншийдвэрүнэнзөвгарсангэжитгэжбайна.Түүнээсбиш**************тучруулсанхохиролбайхгүй.3талтхороонытухайдсумандбайхгүй.Энэхүнийгаргасантогтоолыгаваадүнэнголногэжзөндөөявсангэв.

ХЯНАВАЛ:

1.ДавжзаалдахшатнышүүхньИргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн166дугаарзүйлийн166.4дэххэсэгтзааснаархариуцагчбайгууллагынөмгөөлөгчийнгаргасангомдолддурдсанүндэслэлээрхязгаарлалгүй*******ийннэхэмжлэлтэйхэргийгбүхэлдньхянанхэлэлцээдгомдлыгхангахүндэслэлгүйтуланханшатнышүүхийншийдвэрийгхэвээрүлдээжшийдвэрлэв.

2.Анханшатнышүүххэрэгхянаншийдвэрлэхажиллагаагхуульдзаасанжурмындагууявуулсан,талуудмэтгэлцэхэрхийгбүрэнхэрэгжүүлсэн,хэрэгтцугларсаннотлохбаримтадтулгуурланзохигчдынхоорондүүссэнмаргааныүйлбаримт,маргаанызүйлийгзөвтогтоож,Хөдөлмөрийнтухайхуулийнхолбогдохзохицуулалтуудыгзөвтайлбарланхэрэглэсэн тулдавжзаалдахшатнышүүхээсшийдвэрийгхэвээрүлдээжшийдвэрлэхболомжтойгэждүгнэв.

3.Хэргийгсудланүзвэл:Нэхэмжлэгч******* ньхариуцагчСэлэнгэаймгийн**************тхолбогдууланСэлэнгэаймгийн*******эмнэлгийндаргынүүрэггүйцэтгэгчийн2023оны05дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75дугаартай“Хөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцаагцуцалжажлаасхалахтухай”тушаалыгхүчингүйболгуулах,урьдэрхэлжбайсанажилдааэгүүлэнтогтоолгох,ажилгүйбайсанхугацааныцалинггаргуулж,нийгмийндаатгал,эрүүлмэндийндаатгалыгтөлүүлж,дэвтэртбичилтхийлгүүлэхтухайгомдлыншаардлагагаргасныгхариуцагчбайгууллагынитгэмжлэгдсэнтөлөөлөгчӨ.Түвшинтөр“...уггомдлыгхүлээнзөвшөөрөхгүй,ӨөрийнэзэмшлийнмашиндаабайгууллагынмашинаасжолоочЧинбаатараарбензинавахуулжхийлгэсэнзөрчлийгөөрөөмэдэжбайсан,аргахэмжээаваагүйньёсзүйнзөрчилгэж*******эмнэлгийнудирдлагынбагүзэжажлаасхалахшийдвэргаргасан...”гэжмаргажээ.

4.Хариуцагчбайгууллагынитгэмжлэгдсэнтөлөөлөгчийнзүгээс“...Нэхэмжлэгч*******ийгөөрийнэзэмшлийн**************улсындугаартайхувийнмашиндааэмнэлгийнтусламжүйлчилгээндявдагмашинаасудаадараабензинавчжолооч*******аархийлгүүлснийгмэдсэн,мэдсэнболовчаргахэмжээаваагүйньзөрчил,угзөрчилнькамерийнбичлэгээрнотлогдсон,эмнэлгийнудирдлагынбагийнзүгээсажлаасчөлөөлөхшийдвэртхүрсэн...”гэсэнтайлбарыггаргажбайгааболно.

Сэлэнгэаймгийн*******эмнэлгийндаргын2023оны05дугаарсарын31-нийөдрийнБ/75тооттушаалынүндэслэл ньХөдөлмөрийнтухайхуулийн

80дугаарзүйлийн80.1.4-д“ажилтанхөдөлмөрийнсахилгынзөрчлийгдавтан/хоёрбатүүнээсдээш/гаргасан,эсхүлхөдөлмөрэрхлэлтийнхарилцаагшуудцуцлахаархөдөлмөрийнгэрээндтусгайланзаасанноцтойзөрчилгаргасан”гэж,

80.1.5-д“...ажилолгогчийнмөнгөболонэдхөрөнгийнбүрэнбүтэнбайдлыгхариуцах,эсхүлзахиранзарцуулахэрхбүхийажилтанажилолгогчийнитгэлийгалдсанбуруутайүйлдэл,эсүйлдэхүйгаргасанньтогтоогдсон”гэжтустусзаасанболовчдээрххуулийнүндэслэлднэхэмжлэгч*******ийнгаргасанзөрчилягалиндньхэрхэнхамаарчбайгааэсэхталаархариуцагчбайгууллагынитгэмжлэгдсэнтөлөөлөгчболонтүүнийөмгөөлөгчийнзүгээсмаргаагүй,зөвхөнтушаалыгхэзээхэрхэнгардажавсанэсэх,гомдлыгшүүхээсөмнөхшатандурьдчиланшийдвэрлүүлэххуульдзаасанжурамзөрчсөнэсэхталаармэтгэлцсэнболохыгдурьдахньзүйтэй.

Түүнчлэннэхэмжлэгч*******тэйбайгуулсангэххөдөлмөрийнгэрээгхавтастхэрэгтбаримтболгонирүүлээгүйтулхөдөлмөрийн гэрээндзаасансахилгынноцтойзөрчилддээрхзөрчилхамаарахэсэхньтодорхойгүйндээрбайгууллагындотооджурамдзаасансахилгынзөрчилдтухайнүйлбаримтхамаарахгүйбайгааболно.

*******эмнэлгийндэмжихүйлчилгээнийалбаныдарга*******ньтөсвийнзахирагч,нягтланбодогчбиштултүүнийгхөрөнгөэдхөрөнгөхариуцсанэсхүлзахиранзарцуулахэрхбүхийалбантушаалтангэжүзэххуулийнүндэслэлгүй,ажилолгогчийнитгэлийгалдсанбуруутайүйлдэл,эсүйлдэхүйгаргасанньсанхүүгийнүйлажиллагаандхийсэнсанхүүгийнаудитындүгнэлтээрнотлогдоогүйбайгаагдурьдав.

Нэхэмжлэгч*******ийнөөрийнмашиндааалбанымашинаасбензинавчхөрөнгөзавшсангэхасуудлыгЦагдаагийнбайгууллагадгомдолгаргажшалгуулсанүйлбаримтхавтастхэрэгтирүүлсэнбаримтуудаарнотлогддогбөгөөдэрхбүхийбайгууллагаасшалгаж2023оны09дүгээрсарын26-ныөдрийн341/атоотПрокурорынтогтоолоор*******тхолбогдохүйлдэлньХөрөнгөзавшихгэмтхэргийншинжгүйбайна,авсангэхшатахуунньгэмтхэргийнулмаасучирсанбайххохирлынхэмжээндхүрэхгүйгэхүндэслэлээрхэрэгбүртгэлтийнхэрэгнээхээстатгалзажшийдвэрлэжээ.

Түүнчлэнхариуцагчбайгууллаганьнэхэмжлэгчийнэзэмшлийнхувийнмашинджолооч*******албанымашинаасавсанбензинийгяагаадхийхболсон,эдгээрхүмүүсньхоорондооямархамааралтай,албаныхэрэгцээнийшатахууныгтүүниймашиндхийснийгнэхэмжлэгч*******мэдсэн,хийхийгзөвшөөрсөнэсэх,ямарбаримтаар мэдсэнболовчаргахэмжээаваагүйгэжүзсэнболохыгтогтоожчадаагүй,энэталаарүндэслэлбүхийтайлбарыггаргажирүүлээгүйтулхариуцагчбайгууллагынудирдлагынзүгээстаамаглалдүндэслэннэхэмжлэгчидсахилгынхариуцлагатооцсонгэжүзэхээрбайна.

Өөрөөрхэлбэлхариуцагчбайгууллагыншийдвэрньзайлшгүйхуулийнүндэслэлбүхийбайхёстойбөгөөдүйлбаримтыггарцаагүйтогтоож,энэхүүүйлбаримтыгяагаадсахилгахариуцлагаалдсангэжүзэжбуйгаабаримтаарнотлохыгшаардана.

Хөдөлмөрийнэрхзүйнхарилцаанд“хөдөлмөрийнсахилгынхариуцлага”,“сахилгынзөрчил”гэсэнэрхзүйнойлголтуудөөрбөгөөдажилтанньхөдөлмөрийнхарилцааныдагажмөрдөхөөртогтоосонхэмхэмжээгзөрчсөнийтөлөөсахилгынхариуцлагахүлээдэг.Харинсахилгынхариуцлагахүлээлгэхүндэслэлньажилтансахилгынзөрчилгаргасанбайхявдалюм.Сахилгынзөрчилньтогтоогдсонбайхшаардлагатайгдурьдахньзүйтэй.

5.Хариуцагчбайгууллагынөмгөөлөгчөөсгаргасан“...Шүүххуулийгбуруутайлбарласан,Шүүхийншийдвэрхуульёсныбөгөөдүндэслэлбүхийбайххуулийншаардлагахангаагүй,нэхэмжлэгч*******ийгажлаасчөлөөлсөншүүхийншийдвэрийггардуулжөгсөнөдрөөсхойшхугацаахэтрүүлжшүүхэдгомдолгаргасан,угмаргааныгурьдчиланшийдвэрлүүлэхжурмыгзөрчижшүүххүлээнавчшийдвэрлэсэнтуланханшатнышүүхийншийдвэрийгхүчингүйболгожөгнөүү”гэхгомдлыгхүлээнавахболомжгүйтулхэрэгсэхгүйболгохньзүйтэйгэжүзсэнболно.

Үүнд:Нэхэмжлэгчидажлаасчөлөөлсөншийдвэрийгхэдийдтанилцуулжгардуулсантухайбаримт хэрэгтавагдаагүйбөгөөднэхэмжлэгчийнгомдлыгурьдчиланшийдвэрлэхболомжтойбайсанэсэхталаархталуудынмаргаанданханшатнышүүхээсүндэслэлбүхийдүгнэлтийгхийсэн,Хөдөлмөрийнхуулийнхолбогдохзохицуулалтуудыганханшатнышүүхзөвтайлбарланхэрэглэсэнбайна.

Хөдөлмөрийнтухайхуулийн158дугаарзүйлийн158.2дахьхэсэгт “ажилтан”энэхуулийн154.2-тзаасанхөдөлмөрийнэрхийнмаргааншийдвэрлэхбайгууллагадмаргааншийдвэрлүүлэхболомжгүйгэжүзвэлшүүхэдхандажмаргаанаашийдвэрлүүлнэгэжзаасанбайхтулнэхэмжлэгчурьдчиланшийдвэрлэхжурамхэрэглэлгүйгээршүүхэдхандсаныгбуруутгахболомжгүйбөгөөдСүхбаатарсумандхөдөлмөрийнмаргаантаслах3талтхорообайгуулагдаагүй,Хөдөлмөрийнтухайхуулийншинэчилсэннайруулгахэрэгжижэхэлснээсхойшиймтөрлийнмаргааншийдвэрлэгдээгүйболохньхавтастхэрэгтавагдсанбаримтуудаарнотлогдожбайхбадээрххуулийнзохицуулалтньзаавалурьдчиланшийдвэрлүүлэхажиллагаахийсэнбайхыгшаардсанзохицуулалгүй болохыгдурьдахньзүйтэй.

Иймдхариуцагчбайгууллагындавжзаалдахгомдлыгхэрэгсэхгүйболгож,СэлэнгэаймагдахьсумдундынИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024оны03дугаарсарын19-нийөдрийн148/ШШ2024/00162дугаартайшийдвэрийгхэвээрүлдээжшийдвэрлэв.

Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн167дугаарзүйлийн

167.1.1-дзаасныгудирдлагаболгонТОГТООХнь:

1.СэлэнгэаймагдахьсумдундынИргэнийхэргийнанханшатнышүүхийн2024оны03дугаарсарын19-нийөдрийн148/ШШ2024/00162дугаартайшийдвэрийгхэвээрүлдээж,хариуцагчийнөмгөөлөгчийндавжзаалдахгомдлыгхэрэгсэхгүйболгосугай.

2.Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн56дугаарзүйлийн56.1дэххэсэгтзааснаархариуцагчаасдавжзаалдахгомдолгаргахдаатэмдэгтийнхураамжидтөлсөн70,200төгрөгийгтөсвийнорлогодхэвээрүлдээсүгэй.

3.Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн167дугаарзүйлийн167.5,172дугаарзүйлийн172.2-тзааснааршүүхийнхуульхэрэглээнийзөрүүгарилгах,хэрэгхянаншийдвэрлэхажиллагааныноцтойзөрчилгаргасанньшүүхийншийдвэртнөлөөлсөн,шүүххуулийгУлсындээдшүүхийнтогтоол,тайлбараасөөрөөрхэрэглэсэн,эрхзүйншинэойлголт,эсхүлхуульхэрэглээгтогтооходзарчмынхувьднийтлэгачхолбогдолтойгэжүзвэлзохигч,тэдгээрийнтөлөөлөгчбуюуөмгөөлөгч,гуравдагчэтгээд магадлалыггарданавсан,эсхүлхүргүүлснээсхойш14хоногийндоторМонголУлсынДээдшүүхэдхяналтынжурмааргомдолгаргахэрхтэйболохыгдурдсугай.

4.Иргэнийхэрэгшүүхэдхянаншийдвэрлэхтухайхуулийн119дүгээрзүйлийн119.4,119.7дахьхэсэгтзааснаарталуудадмагадлалыгтанилцуулансонсгож,14хоногөнгөрснөөсхойш14хоногийндоторшүүхэдхүрэлцэниржмагадлалыгөөрөөгарданавахүүрэгтэйбөгөөдгардажаваагүйньхяналтынжурмааргомдолгаргаххугацаагтоолоходсаадболохгүйгмэдэгдсүгэй.

ДАРГАЛАГЧ Д.БУЯНЖАРГАЛ

ШҮҮГЧИД Г.ДАВААРЕНЧИН

Б.ЭРДЭНЭХИШИГ

BottomofForm